El Cuestionario

  El Cuestionario

El cuestionario es un documento formado por un conjunto de preguntas que deben estar redactadas de forma coherentes, y organizadas, secuenciadas y estructuradas, de acuerdo con una determinada planificación con el fin de que sus respuestas nos puedan ofrecer toda la información necesaria.

Cuestionario de la Entrevista

1. ¿Cuál es su responsabilidad dentro de la organización?

2. ¿Cuál es la actividad productiva a la que se dedica la empresa?

3. ¿Cuántos empleados tiene la organización en este momento?

4. ¿Cómo esta organizada la empresa?

5. ¿Cuántos departamentos posee la organización?

6. ¿Cómo se definira el sistema para el que se va a planear?

7. ¿Cómo opera la empresa?

8. ¿Cuáles politicas, practicas, estrategias y tacticas se encuentran en vigor en la empresa?

9. ¿Cuáles leyes y reglamentos gubernamentales se aplican a la empresa y como?

10. ¿Cuál es el objetivo de la empresa al instalar un sistema automatizado?

Respuestas 

1- En este momento me desempeño como director de innovación y tecnologia.

2- Fabricacion de Materiales de uso medico.

3- En la actualidad contamos con 5 mil empleados distribuidos en 5 proyectos.

4- Cada proyecto cuenta con diversas posiciones administrativas y un gerente responsable del buen funcionamiento del proyecto global, (Pedir el organograma de puestos y funciones).

5- En este momento la empresa cuenta con 8 depto. en cada uno de los proyectos.

6- Sistema de gestion global.

7- Recibimos la materia prima y se procesa dentro de nuestras instalaciones dando como resultado el proyecto final.

8- Averiguar Cuales.

9- Averiguar Cuales.

10- Dinamizar el proceso productivo y hacer más eficiente todos los procesos que realizan dentro de las instalaciones industriales.